Коллективный договор АО «Силовые машины» признан лучшим в Санкт-Петербурге. Такое решение своим постановлением приняла постоянная комиссия Ленинградской федерации профсоюзов в результате конкурса "Лучший коллективный договор" в категории организаций внебюджетной сферы.

Единый коллективный договор – правовой документ, регулирующий отношения между работниками и работодателем, охватывает весь трудовой коллектив предприятий «Силовых машин» и гарантирует работникам одинаковые права. Статьи документа отражают ключевые стороны жизни трудового коллектива «Силовых машин»: вопросы занятости, режима труда, охраны труда и здоровья трудящихся, заработной платы, социальные гарантии. Особое внимание в нем уделено политике социального партнерства, необходимой для формирования в компании условий для безопасной и комфортной работы, развития кадрового потенциала.

Единый коллективный договор «Силовых машин» впервые был принят в январе 2011 года. Коллективный договор постоянно развивается, включает как поправки, учитывающие изменения в законодательстве РФ, так и инициативы работников.