портал
Руководитель направления SAP HCM
Присоединяйтесь к крупнейшей энергомашиностроительной компании России!
Вас ждут интересные задачи, участие в масштабных проектах и новые возможности.
Силовые машины – это #БольшеЧемРабота
В ваши задачи будет входить:
1. Техническая поддержка по обращениям, переданным через линию поддержки: оказание консультаций по решению сложных, нетипичных вопросов, выявление и устранение ошибок в работе функционала
2. Реализация изменений системы SAP HR (основной функционал SAP HR) в рамках запросов на изменение и сервисной поддержки;
3. Формирование и постановка задач разработчикам, тестирование разработок (в рамках устранения инцидентов и реализации изменений)
4. Аудит и согласования по архитектуре решений PA/OM и PT/PYв рамках сервиса
5. Организация процесса и обучение пользователей
6. Разаработка ТЗ и ФС для реализации проектов
7. Подготовка проектной документации
8. Разработка инструкций, пособий для пользователей по работе с инструментами цикла в SAP
Мы с радостью пообщаемся с вами, если у вас есть:
1. Высшее техническое/экономическое, менеджмент или управление проектами образование
2. Опыт работы с решениями SAP HR от 3 лет
3. Глубокие знания в области SAP HR: PA/OM, PT/PY (зарплата+налоги), SAP Portal обязательно
5. Знания ABAP – на уровне отладки и анализа дампов
6. Знание архитектуры SAP Netweave
7. Опыт настройки передачи данных в другие системы;
8. Написание интеграционных сценариев
9. Опыт написания технической документации (ТЗ, спецификации на разработку и настройку)
10. Опыт участия в проектах внедрения/развития системы SAP HR 3-5 лет в роли бизнес-аналитика
11. Умение работать с большими объемами данных, структурировать её и анализировать
12. Опытный пользователь MS Office (вкл. MS Project)
Мы предлагаем:
--Место работы: г. Санкт-Петербург, Свердловская набережная 18
-График работы 5/2 с 8:00 до 16:45 или с 9:00 до 18:00;, гибкий график работы(гибридный, удалённый)
-Работу в одной из крупнейших компаний в сфере энергомашиностроения;
-Договор ГПХ сроком на 1 год
-Участие в амбициозных проектах
-Профессиональное развитие и совершенствование своей экспертизы
-Молодой и дружный коллектив
-ДМС со второго месяца работы
-Дни отдыха за переработки
-Оплата по системе оклад + годовая премия
-Место работы: г. Санкт - Петербург, ст. м. Пл. Ленина